Explore
Lebensarbeitszeitmodelle
0 Ungluers have
Faved this Work
Login to Fave
Die deutschen Unternehmen müssen Strategien entwickeln, die Arbeitsfähigkeit und Gesundheit ihrer älter werdenden Belegschaft bis zum Rentenalter von 67 Jahren zu erhalten bzw. zu verbessern. Dabei kommt der Arbeitszeitgestaltung eine besondere Bedeutung zu.Im Rahmen von zehn Teilprojekten in fünf Unternehmen wurden alternsgerechte Arbeitszeitmodelle (Teilzeitarbeit, Kurzpausen, alternsgerechte Schichtpläne, Langzeitkonten) untersucht beziehungsweise neu entwickelt, eingeführt und evaluiert.
This book is included in DOAB.
Why read this book? Have your say.
You must be logged in to comment.
Rights Information
Are you the author or publisher of this work? If so, you can claim it as yours by registering as an Unglue.it rights holder.Downloads
This work has been downloaded 22 times via unglue.it ebook links.
- 22 - pdf (CC BY-NC-ND) at Unglue.it.
Keywords
- Arbeitszeit
- demografischer Wandel
- Langzeitkonten
- Schichtarbeit
- Wahlarbeitszeit
Links
DOI: 10.5445/KSP/1000009932Editions